所以，不仅求职面试，工作中也时时需要收集资料做行业调查、竞品分析。从哪里出发？通过哪些途径搜集信息？怎么整合资料和数据？最终呈现方式是什么？

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根据presentation的内容和受众不同，挑选一些适当的方法。我自己常用的几个类型大致模板如下。

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老板：之前那个项目的数据分析发我一下，这新项目要参考之前的做个预估。
同事：你记得去年某个培训上提到过有个工具的使用方法，那场培训的PPT还有吗？
新同事：需要新装的这些系统工具分别在哪里能找到？

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朋友K前一阵子准备跳槽， 面试的公司新职位是base在国外的，所以除了正常的面试，K还得好好准备英语面试。

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年末年初总归是最忙的时候，要忙着总结过去一年的工作，做绩效评估，又要制定新的一年工作计划。尤其是新的一年工作计划，往往要改好几版，和老板反复开会沟通完，最终定下来有可能和之前的版本出入很大，面目全非。

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是按对方的时间，还是按自己的时间？于是在那里吭哧吭哧开始计算时差，到底是比北京时间早呢还是晚，中间相差多少个小时？夏令时还是冬令时？

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虽然A一直认为眼光要长远，不要仅看眼前的一点差别，但是C的这种谈薪酬的姿态也是让我大跌眼镜。如果你都开不了口，自己都怀疑自己值多少，要怎么说服别人开目标的价？

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前段时间去听了一位耶鲁教授Ravi Dhar关于市场营销的讲座，听完之后印象最深的就是这个视频，想着有空一定要和大家分享一下。

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这才是真实的职场。每一步都需要项目负责人施加影响力，努力推动。

你问，那除了以上不停地沟通、跟进，有没有一些更容易的方法？

其实是有的，虽然也存在不同程度的难度，且难以推广成普遍的方法论，所以标题才叫做不走寻常路嘛。

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藤校的英文写作课的影响。甚至这几年过去，写过大大小小的论文，工作之后写过不少数据分析或者工作报告，每次写到big, this, a lot, good, but这些词的时候，都会条件反射地删掉重新写。

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