【259】在职场中谈情分？别天真了！
所以更理想的情况，是靠制度完成。
有合理的绩效评估制度作为结果导向的保障，也有良好的反馈激励薪酬制度留住人，让员工能够安心地干着会被认可的活儿，不断地在对方可能会有这样念头的时候丢出一个对方想要的胡萝卜。
【195】Do the right thing, in a right way
不断地灌输做事靠流程，做事要合规的观念，逐渐心里就会有这样一种意识，在遇到类似问题的时候，会思考是否有更有效率的方式或更优化的流程？这样做是否得当、会有风险吗？毕竟做事应不仅考虑眼下的事情，而要看到前端后方整个局面。
